丁当和柳沉瞧出了六子的心思，却无法说什么，毕竟法子他们提了，但决定还要看这两位的，而六子的股份不若牛槽多，牛槽有一票否决权。

罢了，便在当下的大方向下干着自己该干的事情罢，其余的，也问心无愧了。

列车大走向不变，纵然晓得不是什么好的方向，但开好些，开快些，也是比什么都不做的好。这个开好些，便是要找不错的司机。

这一点牛槽倒是认可的，他一直对人才十分看重，自己没有好好念书，大字不识几个，便十分尊敬那些将书念的好的人，对于六子这个主意自然是举双手赞成。

牛槽近年一直在从事人才招聘，得益于他的分房以及分车的决定，广陵市所有技工类学校的学生几乎都知道傲牛。

牛槽也优中择优，通过这些人才组成了一批高质量的优秀团队。

再加上资金雄厚，傲牛进购了一大批不错的机器。傲牛的制作水平在省内几乎都是首屈一指的。

只是，这批人才再优秀也是技工类院校的学生，说能创造的价值也有限，中等位置的人才，便是再优秀，也够不到高阶的底线。

牛槽已经逐渐意识到这个问题，也减缓了招聘的步伐。现在六子旧事重提，牛槽一下子便明白，他们招人的路子得换下。

“你是想招聘优秀的营销、设计、品牌推广类人才？”牛槽问。

六子点头：“这类新鲜血液的注入大概率能激发我们的创造性，搞不好还能提出不少建设性的意见，改变咱们现在的推进窘境。”

牛槽明白这类人才是可以以一敌百的，重在精而不在多，思忖良久，郑重告诉六子，有任何困难都可以同他提，他排除万难也会同意的。