NO.125:但他们确实是株式会社

曾提过。

异界集团超人幻想株式会社。

其成员皆是不容于故乡的存在。

因为他们的故乡早已被人类占领。

就连「超人」这样的概念,也已在激烈对立的立场理念下,化作必须藏于世俗间的传说。

这还是选择了人类,宁愿妥协的超人们的打算。

而作为完全不想伺候那些人类,却也不愿继续对抗、伤亡下去的非人群体。

则是踏上了对异世界的寻觅探索,最终抵达了这个世界。

委实说,对这些背井离乡者而言,这便是最完美的结局了。

不是徒然无功的荒芜之所,也不是历史重演的群体敌视。

神圣泰拉联邦治理下的地球,完美符合祂们的期待。

不仅做到了友善接待,更有自由的社会风气,自由到轻而易举的接纳了祂们群体,甚至能让祂们在这个世界找到同族般的存在。

妖怪、神明、宇宙人,甚至是异世界人,这里应有尽有,并且还都与人类一同,光明正大的生活着。

这种时候,若说能有什么地方不太好的话

那只能是这里的生活节奏太快了。

虽然祂们原本世界的生活节奏就已经很快了,就连大事件都接连不断的上演什么的但在这神圣泰拉联邦,祂们见识到了何为天外有天。

从祂们最初所见的天门之城,再到这回到地球后所立足的界门区。

即便祂们之中,大多数存在都还不习惯终端,也不习惯电子新闻,甚至一度逃避一堆的信息弹窗,但祂们的敏锐与独特的视野,也能让祂们无法忽视这片土地时时发生的异常状况。

像是地底下似乎穿行着的巨大能量,又像是天空偶尔会有异常的波动传来,过两天还会感知到来自暗域的剧烈冲击影响

也不知是当地特色还是这联邦辖区的共性,超人幻想株式会社的员工们总觉得这座城市实在热闹过头了。

而比起城市的热闹,更令祂们无法适应的,还是这座城市的企业。

他们未免也太过功利,也太过效率了。

计划要在三天内列出,项目要在一周内看到成果,员工加班是常态,批评教育也很常见,偶尔还会看到辞职与被辞退的交锋。

就算祂们本身作为非人,有着远超那些员工的精力与能力,也很难不发出愕然的叹息。

人类的生活竟是这般劳累么

“倒也并非如此,不如说随性的企业与摆烂的薪水小偷,亦是当今职场的常态组成之一。”

西装革履的v领宇宙人平静地说明道,与一众妖怪讲述着界门区企业的现状。

“因为近年来的社会福利比重都有明显提升,反倒有相当一部分公民主张一份慢生活的态度。”

“当然,我也清楚大家心头皆是不以为然,毕竟依各位的所见所感,便全然都是功利与压抑,对此,我想各位至少应当有这么一份自知之明”

说到这里时,他微微俯身,无机质的v型面孔平等地看向长桌两侧的所有员工。

平静地搭在红木桌面上的分瓣的二十指轻柔地律动,发出一连串轻微的敲击声。

那面容本该让众存在想到那位乌鲁提莫大师,但那异化的姿态却只会让个别宇宙人员工感到亲切。

“你们在与象征家合作。”他说。

“象征家的产业向来以高压着称,就算是当下鲁道夫象征带领着全新的上层团队锐意革新,那道全新的风也不会立刻吹遍所有土地。”