薛超不知道，他只知道，他会一直等一直等下去……

他不清楚自己等了多久，只是当沈晴出现在他面前的那一刻，他的眼里心里再没有第二个人的位置。

第一次遇见。

2013年，青橄榄刚成立两年，不过两家店。但因为经营的不错，所有数据加持下，后勤各种零碎的工作已经繁重到不是两三个人就能完成的了。薛超便和秦戍商量，把职能部门完善起来。秦戍自然是同意的，因为他并不擅长也很不喜欢去处理后勤部门这些东一榔头西一棒槌的工作内容。

沈晴便是那时候到的公司，简历上显示不是高郸本地人，是随着刚结婚的丈夫来到高郸的。

学历本科人也精神漂亮，最重要的是有过后勤的工作经验，薛超第一眼就瞧中了。

“这小姑娘，就放行政部吧！”薛超拍板。

“行政部？”秦戍却觉得有点不合适，“之前随便称呼一下就得了，但现在既然已经开始完善职能部门，总得有个部门的样子啊？至少得一个主管一个文员吧？这个沈晴你带几天直接干主管得了呗？毕竟这一批新员工里头也没合适的啊？”

薛超想了会儿，“带可以，那我干脆直接领了行政主管的位置吧，工资别给我降级就行！”

秦戍以为只是暂时的，便爽快同意了。但包括秦戍在内的所有人没想到的是，薛超这个行政部门的主管一干就是两年多。说也奇怪，人事部、财务部、采购部慢慢都完善起来后，行政部还是找不到合适的人接手。

2015年，青橄榄已经发展到了七家门店，秦戍再次提议沈晴接手部门主管的位置，“她的工作能力有目共睹，虽然拼劲儿不如你，但接手起来应该也不困难！”

却再一次被薛超否了，理由说了一大堆，但他心里清楚，是他潜意识里不想打破眼下的局面。哪怕那个漂亮的不像话的女人在婚姻的磋磨下失去了原先的光彩，他还是想把人护在羽翼下，哪怕只是工作时间里。

但即便是他护着，沈晴还是被婚姻搓磨的失去了本有的光彩，精神状况也越来越糟糕，工作过程中更是时不时就发起呆来，好在份内工作还是能够造成的。

只是，经常关注着的薛超知道，沈晴的眼里每每抬头都噙着泪水。他想要帮忙做点什么，却无从下手，后勤部门女员工太多，稍不留心就成了这些人茶余饭后的小料。

关键是，他不能不顾及那个脆弱到随时会倒下的女人。

只是他没想到，离别来的那么快！就在青橄榄一天一天的发展起来时，沈晴提出了辞职。