第40章

经理将册子交上去时特别自豪,因为里面许多话都是顾灼灼接受那个挑事的记者采访时说的。

名人不都喜欢别人背诵自己的语录吗?经理觉得这关肯定过了!

顾灼灼狐疑看了他两眼,把册子翻开,顿时被这党员报告一样正能量的词语雷得一阵酥麻。

酥完后还有点爽,有些话好像还是他胡扯的时候说过的,点点头就算过了。

“这个宣传册,全公司上下,无论你是经理还是前台,具体到每个职员都要拿到,并且认真学习。”顾灼灼顿了顿:“还要组织考试。”

众人:“!?”

“另外我定了一套新的规章制度。等会儿你们派点人,跟我去训练营的教室听。”

经理们被叮嘱不能随意透露老板的身份,一个个神情恍惚,派了实习生或者小助手跟着顾灼灼下楼。上午的阳光很好,照得走廊里一片光辉。

顾灼灼推开门,突然想起什么似的回头,冲众人笑了笑。

“报告里的事,查清楚。明天一个部门一个部门向我报告。”

第30章

门砰一声关上, 里面立刻传出模糊的讨论声,想也知道这群人是要临时抱佛脚,粉饰太平了。

顾灼灼没理, 大步向前, 心里盘算着一会儿怎么说。

小唐小跑上前, 怀里抱着高高一摞宣传册, 其他人看到后纷纷要帮她分担, 这么一来每个人手里都有了几本册子。忍不住翻开的人看了两页就受不了了, 心想这真的是娱乐公司吗!?

十分钟后,在舞蹈教室集合的钟声全体艺人, 内心都爆发了同一阵呼喊——这真的是娱乐公司吗!?

“训练营学生, ”顾灼灼冷淡地说:“住宿的要查寝, 回家的要打卡, 家长要签知情书。”

“课余打工需要向老师申请,经济实在困难的可以申请补助,根据你的成绩,训练营会选择性批准。”

“宿舍管理会有另外的标准,酒吧等**,不许去。”

说完顾灼灼看向以任高远为首的一众签约艺人。

“公司艺人, 首先要学习公司各项规章制度。作为公众人物, 言行举止要给青少年正确引导, 严禁公共场合抽烟, 酗酒, 乱丢垃圾, 闯红灯,做失当发言,乱搞男女关系。”

“对于外界记者的恶意揣测,要坚决否认,塑造公司良好形象。”

他想了又说:“对了,宣传册拿回去学习,每个人都要发朋友圈写学习心得,由各个经纪人检查发送到公司公关部邮箱。”

任高远忍不住了,举手喊:“你是魔鬼吗!?”

顾灼灼冲他笑:“当然不是,这个是公司新下的文件,我只负责念给你们听。”

任高远:“……都怪你,肯定是你那天采访的时候胡说八道,被哪个中老年领导看到了。”

中老年。顾灼灼一噎,竟然神奇的没有抵触感,点头道:“也许吧。”

我枸杞都喝上了还怕你说一句中老年?

顾灼灼自己给自己挖坑,下午去光耀开了个《鸣金》剧组碰头会,晚上回家时已经九点多了。

导演新发了一版剧本,勒令他们两天看完,还要写人物小传交上去。顾灼灼忙着看剧本找不同,吃饭都吃得很敷衍,被温岳提醒了好几次。

“菠菜泥不好吃……”顾灼灼放下剧本,深深叹气:“一会儿还要写读后感发朋友圈,要么让小唐帮我写好了。”

他转念一想,皱眉说:“任高远他们不会都让助理经纪人帮着写吧?”

温岳问:“什么读后感?”

“关于艺人艺德和钟声企业文化的指导方针读后感。”顾灼灼老实地点开手机里的文档,递给温岳。