阿姨仿佛终于找到了情绪的宣泄口，跟许宁讲了好多。

他儿子的确很优秀，211大学计算机研究生毕业进的大厂，收入一直很不错。

买房，结婚，生子，一切也都顺风顺水。

可人到中年，却突然遭受如此重大的挫折和打击。

公司说裁员就裁员，一点情面也不讲，更不讲功劳和贡献。

对大厂来说，既然项目开发已经做完了，那么留着他们这些高薪的元老干什么？

反正后期程序维护的活，哪怕是新人也做得来......

降本增效嘛。

所以他一下子就尴尬了！

投简历给其他的公司，一看他的年纪和期望薪资，根本就不做考虑。

这也是他被裁掉两个月以后，依然没能找到新工作的原因。

而他还要面临着每个月将近2万元的房贷，以及压得他喘不过气来的家庭开销。

他甚至都没有敢告诉媳妇自己失业的事，所以这两个月以来一直待在父母家。

当然，他也不是说完全找不到工作......

月薪一万多的工作，还是很容易的。

但问题在于，以他的技术做那些基础工作明显是浪费了，并且这样的收入也完全无法覆盖他家庭的开销，所以毫无意义。

这也是他看起来如此颓废的原因，根本就看不到希望了。

如果还找不到满意的工作，那他也只能妥协了，然后再把自己所有的业余时间都拿出来，接一些程序外包的零碎小活，增加一份收入吧。

许宁大致了解了情况，沉吟了片刻，觉得自己可以出手拉他一把。

或者也不能这么说，因为这样的人才本就是昊鼎集团也需要的。

别的不说，昊鼎集团即将开始开发的集团APP就有他很大的发挥空间。

哪怕不是技术大拿，但作为核心骨干应该是没有问题的。

“这样，你把你的简历发给我一份儿......”

“如果没有多大问题的话，我想我应该能给你推荐一份儿还不错的工作！”

许宁开口淡淡一笑道。