哗！

“老师你当时是不是身先士卒啊？”

“老师，这个事情是不是曾经被电视台拿出来报道过？”

“老师我们会不会也要这样啊？”

“……”

孙老师话还没有说完，下面十几个人就坐不住了，一阵喧哗，赵乐用眼角瞥到林钲凯正冲他暧昧地笑，显然意指他身上不能示人的痕迹，还没来得及反映，孙老师就拍拍话筒，把所有声音都盖过去了：“今天大家要感谢我们在座的三位女同学，因为有她们在，我们这次就不安排零负重奔跑的课程了，当然，觉得遗憾的同学可以自己补上这堂课，我们绝对不加收学费……”

一阵哄堂大笑，所有人都松了一口气，气氛也热烈起来，孙老师依旧笑咪咪：“虽然没有这个课程，但我们还有其他更多可以令大家永世难忘的实践活动……”

成人培训和学生学习的最大不同处，就在于理论知识少，更多的是锻炼人的思维模式，直接针对具体问题，培训方法也更加灵活。

培训的一个主题就是突破传统、勇敢行动。

他们总共十六个学员，分成了四组。赵乐他们公司四个人自然是分开的，林钲凯他们则是按照不同部门与年资，把互相比较熟悉的人给拆散了。四个组各自选出了组长，然后就开始了竞争与共同学习。

据老师的说法，前面两次的活动还是比较简单的，只是热身。

每个组先合作一个项目，完了以后老师点评，排出名次，然后，名次低的那个组就得到名次靠前的组去下战书，一边下战书还要一边集体拿小喇叭扯着嗓子大喊：“我不服，我们不服，我们可以比你们做得更好！”

第一名的组要接受三个组的挑衅，相对的，第四名的组要下三次战书。

孙老师的要求是喊声最低要求两百分贝，并且，分贝最高的那一组还可以加分，有了这个刺激，名次靠后的组一个个喊得脸红脖子组，就像打赌输了的人在耍赖一般大吵大闹，幸好这个活动是在室内进行的，丢人也只有在场的讲师、助教、学员不超过二十人知道，不然，这一班精英们还真是要形象扫地。

出乎意料，第一次的活动，全部是男生的那个组垫底了，李妙娟任组长的那个组完胜，赵乐所在的组得了第二，林钲凯任组长的那一组是第三。

孙老师在一旁悠悠说：“男女搭配、干活不累。所以说，要尊重女性、爱护女生……”

男生组合不干了，其他三组则都把自己组上的女学员当成了幸运女神……