然而一下午仍然没有分配工作，全是针对新职员的培训，公司规章制度，社员的着装打扮，礼仪规范，5s，iso，还有敬语使用等等。培训名目繁多，持续了整整一周，终于在举办一场社长亲自出席并发表寄语的恳亲会之后宣告结束。

培训的间隙，桃李随手打开总务老哥发到邮箱里的公司组织体系图，出于好，把公司所有大小boss的履历都浏览了一遍，对于六楼那位名为小岛天音的女室长的工作履历看得尤为仔细。

小岛的履历格式、内容与其他人稍有不同，其他boss们的履历十分详尽，所读的小、、大学名称自不必说，甚至于连父母子女的信息都一一列出，诸如哪一年结婚，哪一年生子，子女都读什么学校，又在什么地方工作。而小岛天音，她的履历上仅列出她毕业后在本社这些年的工作经历，至于伴侣啦，父母啦，家乡啦，这些信息一概空白。

至于她的年龄，比桃李先前所猜测的还要大一些，已经四十一岁。第一学历竟然是短大，即短期大学，相当于国的大专。药剂师专业，做过两任社长的秘书，在职时读了京都大学的本科，本科学历取得后，转岗到营业部做销售，营业部工作到第四年，突然辞职赴美留学三年。美国回来，进了海外事业统括室，没两年，又作为欧洲事业统括部的负责人被派往某欧洲国家常驻六年。六年外派工作结束，回日本本社就任海外事业统括室室长一职至今。

小岛的履历信息不多，不过寥寥几行字，每一句在桃李看来却都是惊心动魄，荡气回肠。

在日本这样一个十足的男权社会，女性在职场备受轻视，刚入职的小姑娘就负责端茶倒水送咖啡，买买东西，干点杂活。就算你实力足够，好不容易拼搏到可以独挡一面了，可一旦结了婚，大家就等着你递交辞呈，回家做全职太太去了。结了婚还出来工作的，十八九是因为家境困难，老公不给力。而在这样的一个大环境里面，一个女人以短大加自考本科的学历，从秘书做起，在短短二十年内做到负责开拓海外事业这一部门的部门负责人，得打败多少竞争对手，历经多少腥风血雨，付出多少努力？

持续一周的新人培训终于结束后，从第二周开始，新人们由研修室回实习部门，部门内部的培训紧接着开始。他们轮到的第一个实习部门是it部，进公司第一天就已确定，但第二周才开始正式进入培训环节。

一堆内部培训资料从it部门负责人那里领到手后，桃李心不禁窃喜，自己是计算机专业，大学时证书考出一堆，诸如软件设计师，络工程师等等，她都有。相较于同期其他读生物医药和金融专业的小伙伴们，这是她唯一有优势，唯一能找到优越感的培训部门了。

然而it的资料一翻，桃李发现完蛋，资料几十上百页，oracle、java这些以往熟悉的不能再熟悉的词儿掺杂在一堆日里面，也变得陌生了起来，看着有点不太认识了。有图的地方还能连蒙加猜，但有大段字的地方，只抓狂一条路了。

这里是地道不掺假的日企，日语不懂，有再多证书都不行，桃李只好直面自己将会在很长一段时间拉团队后腿这一事实，暂时放下自己的雄心壮志，从五十音图开始学起。工作时间不够，就加班加点利用一切机会学习，人家休息她背单词，人家吃饭喝水她看语法，勤勤恳恳，日子过得好像又回到了初的时候。除她以外，其余管培生一律日语一级，可看下来，并没有比她轻松到哪里去，且不说这是他们不对口不熟悉的培训内容，就算专业对口，课堂教学和实际运用也有差距，理论知识再丰富，到实际操作时该傻眼还是傻眼。

晚上六点钟，下班铃声响起，桃李肚子也饿了，准备收拾桌子回家，看看四周，发现没人动，很有眼色地又悄悄地坐了回去。

第20章

新人们在研修室坐了一周, 每天都准点下班回家，直到今天，正式和日本同事们一起办公了, 才发现公司原来有加班化，下班铃声早已过去, 竟然没有一个人动。

办公室里人们对下班铃声恍若未闻, 管培生们便也不好意思走, 只好坐着一起磨洋工。因为大家都懂得一个道理：枪打出头鸟。正式进部门工作第一天，正是需要表现的时候，谁都不愿给部门领导留下不合群不努力的印象, 于是大家坐着一起摒, 看谁摒得过谁。

结果这一摒，就摒到了晚上九点以后。

如此这般，大家每天白天努力练习, 晚上一起磨洋工，每每要到八九点才下班, 跟比赛似的摒了一周之后, 有个姓张的大连男生那里摒出了一个小岔子。他在上买了点东西，留了公寓的地址, 且指定在晚上六到八点这个时间段送货上门，结果因为连续加班, 今天请递员明天送，明天请人家后天送, 让递员连跑了三趟, 都无人签收。

过一天，公寓前台工作人员就发现一楼公寓的招牌上贴了一张杀人预告，上面写有“悦悦, 杀了你！”字样，字是用红笔写的，字体歪歪扭扭，看上去格外触目惊心。

发现这张杀人预告的时间是早上，一群管培生正好要去上班，大家看见，都吓得不轻，纷纷问张悦悦什么时候得罪了黑社会。张悦悦自己心里明白，这张杀人预报多数是递员写的，他购物时留的收件人名字就是“悦悦”二字。他是真忙，但递员却不这么想，以为他是故意捉弄自己，所以一而再再而三地要他白跑路。

前台大姐要报警，被张悦悦硬给拦下了，怕事情闹大，传到公司去，才来日本几天，丢不起这个人，就解释说是自己朋友的恶作剧，落了一堆埋怨，终于把大姐哄回去，结果一转身，大姐一个电话打到公司，把事情报告给了公司总务。

当天，公司如临大敌，把管培生们一个一个喊去谈话，了解情况，当事人张悦悦一口咬定是朋友的恶作剧，他不说原因，别人自然毫无头绪，最后还是不了了之了，当然也没人来杀他。那递员贴杀人预告只是为泄一时之愤，哪怕素质再低，头脑再不好使，也不可能真为了多跑几趟冤枉路而去杀人。

没几天，两个男生跟随日本同事去市郊工厂办事，途，一个男生低头看手机，到站时太挤，没有及时挤出来，只好眼睁睁的看着车门将同事们和自己隔开来。这种情况下，只要多乘一站路，到下一站再乘回来即可，狗尾巴长的站距，一来一回不过几分钟的事情。但是男生慌乱着急之下，拼命拍门叫喊，未果，遂去按紧急停车按钮，导致整条地铁线路延迟。

人在国外，本来就很容易被别人带着挑剔的眼光看待，特别是由发展国家去发达国家的，有一点差池，往往就被无限放大。所以一连串的这些琐碎事情加起来，在公司里造成的影响就是，大家都觉得今年招的这批管培生太自我，麻烦不说，而且有点危险。原本就对他们很客气的日本同事，现在对他们更客气了。电梯门打开，准备进去了，看到有管培生在里面，忙又退出来，叫他们先用。原本可以交给他们去做的工作，宁愿自己忙点，也不太愿意去找他们。

当然日本同事们微妙的态度转变，这些刚出校门、尚不能完全体会人情冷暖的天之骄子们是察觉不出的，每天就开开心心乐乐的上班加班，就觉得，工作和学习强度忽然间一下子降下来了，人轻松了很多，周围环境舒服，氛围也轻松，主要是同事们，一个两个太nice了，要不是每天下班时间太晚，一切堪称完美。

之后没多久，桃李她们所在的楼层女厕所洗手池旁边突然贴出一张a4纸，上以英日两种语言写道：“请洗手后务必将洗手台擦拭干净，谢谢配合。”粗体字结尾处有一个长长的箭头，指向旁边放置抹布的地方。

桃李看到这张告示后，不作他想，就老老实实按照上面所写的，每次洗完手，都拿抹布将洗手台擦干净再走。结果当天午休时，it部门一个名为wendy的女员工把这个楼层的所有管培生女孩子叫到一起，以纯正东北普通话发问：“大家知道我叫你们来是为了什么吗？”

之前大家都有做过自我介绍，wendy就说了三言两语，除了名字和工作年限以外，其余一概没有透露，因为她日语说的极其地道，穿衣打扮什么的都与日本人无异，加上从不和管培生套近乎聊天，所以大家都以为她是如假包换的日本人，结果一开口，把大家都吓一跳，一起工作了这么多天，才知道她原来是国人。

wendy双手抱胸，以不太愉的目光看着这几个女孩子：“我们这里的洗手间之前一直好好的，但是在你们过来没几天就贴出这样一张告示，你们能猜出这是为什么吗？”

她这样一说，大家的脸上纷纷露出恍然大悟以及不服气的表情来，小公主比她更不愉，嘀咕：“不就是洒点水在洗手台上吗？又不是没有阿姨打扫，至于这么上纲上线吗。”

wendy不耐烦地摆手，叫她闭嘴，不要讲下去，然后跟教导主任一样训话道：“我不管你们以前在家里怎么不拘小节，在国时又是怎么使用公共设施的，但这里是日本，还是要注意一下，好不好？不要因为某一个人的行为，而让日本人以为所有国人邋遢，素养不够。”

小公主很不服气，高声反驳：“请问您凭什么这么说呢？一定就是我们国人吗，万一是他们自己呢？他们日本人就人人素养很高吗，我不信！”